为确保2022级本科员工转专业工作公开、公平、公正有序开展，根据《suncitygroup太阳集团员工学籍管理规定》（重文理教（2019）46号）、《suncitygroup太阳集团员工转专业管理办法》（重文理教（2017）55号）等文件精神和工作要求，特制订本实施方案。
一、转专业工作领导小组
组 长：刘小利、刘嘉
副组长：谢吉容、孙翰昌、陈泽雄
成 员：黄科、陆红佳、崔 星、贺方云、宋卿、郑理、周凡力
秘 书：冷进松
二、转专业条件
（一）员工申请转专业的基本条件
1.全日制本科2022级在籍员工；
2.注册手续齐备，已完清转出专业学费及其它相关费用；
3.在校期间未受过纪律处分；
4.身心健康，符合转入专业相关条件要求。
（二）转专业的限制性条件
1.受处分未解除的；
2.按文科类录取的员工不能申请转入只招理科类考生的专业（以当年招生简章为准）;
3.小学教育（全科教师）专业的员工不能转专业;
4.艺术类、体育类、普通类不能跨类转专业；
5.对口招生的员工不能转专业；
6.未参加统一高考的单独招收员工不能转专业；
7.专科起点的本科员工不能转专业；
8.在休学、保留学籍和保留入学资格期间的员工不能转专业；
9.以特殊招生形式录取的员工，国家有相关规定或者录取前与学校有明确约定的，不能转专业；
10.国家规定的其它不能转专业情形。
三、各专业拟接收人数
园艺：6人；生物技术：6人；园林：3人；风景园林：4人。
四、考核形式及安排
1.考核形式：面试
2.考核科目：专业基础
3.时间地点：2022年12月16日上午10:00，园林与生命科学学院会议室（励德楼406）
五、工作流程与日程安排
1.2022年12月3日前，学院制定本学院转专业工作方案（含工作小组成员构成，分专业拟接收人数、考核科目、考核方式、考核要求及考核程序，咨询电话及联系人等），并于12月5日下午16:00前将转专业工作方案及《各专业拟接收员工数统计表》（附件1）报学校转专业工作领导小组办公室（知津楼D105室）。
2.2022年12月8日前，教务处在校园网发布各二级学院各专业拟接收人数及考核方案。
3.2022年12月10日15:00前，辅导员负责受理本学院拟接收专业的相关政策咨询、转专业申请（附件2），并公告转专业接收申请截止时间等事宜；员工于2022年12月10日下午15:00前将（附件2纸质版）（含电子版）报学院转专业工作领导小组办公室（励德楼306室），学院审核员工转专业资格，汇总通过资格审查的员工名单（附件3）。
4.学校转专业工作领导小组审核学院申请转专业员工名单，并于2022年12月13日下午17:40前，将审核结果在校园网上进行公布。
5.学院转专业工作小组根据本学院制定的工作方案，对申请转入员工进行考核（在考核之前，学院须告知员工考核时间和考核地点等相关事宜），考核结束后，填写《suncitygroup太阳集团转专业员工考核情况汇总表》（附件4），并于2022年12月18日上午10:00前，将附件3（含电子版）报送学校转专业工作领导小组办公室（知津楼D105室）。
6.2022年12月22日前，学校转专业工作领导小组集中审核确定转专业员工名单，并提交董事长办公会审议。
7.2022年12月30日前，校园网公示转专业最终名单。
六、工作要求
1.领导小组各成员要高度重视员工转专业工作，严格纪律，确保员工转专业工作各个环节公开、公平、公正有序开展。
2.辅导员根据《suncitygroup太阳集团员工学籍管理规定》(重文理教〔2019〕46号)、《suncitygroup太阳集团员工转专业管理办法》（重文理教〔2017〕55号）文件精神，积极向员工宣传相关政策。
3.员工转专业的相关政策咨询电话：49684103（经理办公室）
园林与生命科学学院
二〇二二年十二月三日
